时间：2022-03-31 14:41:06
用人单位应当为劳动者自用工之日起按国家有关规定交纳社会保险.用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
根据《劳动法》第七十二条、《社会保险法》第五十八条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
（5）社会保险是一种政府行为。社会保险的管理体制是以各级政府主管社会保险的职能部门及所属的社会保险事业机构为主体，为实现《宪法》和《劳动法》赋予劳动者享受社会保险待遇的权利，对社会保险事务实行人、财、物统一管理。
根据相关规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，若用人单位未依法为劳动者参加社会保险的，将面临《社会保险法》第八十条所规定的缴纳滞纳金或罚款的行政处罚，员工一旦发生工伤，由用人单位承担全部赔偿责任。
依照《社会保险》规定，社会保险行政部门负责社会保险管理，对用人单位和个人遵守社会保险法律、法规情况进行监督检查，对拒不办理社会保险参保登记、骗取社会保险待遇实施处理处罚；社会保险经办机构负责社会保险登记、缴费核定、个人权益记录、社会保险稽核和待遇支付等经办工作；税务机关作为社会保险征收机构负责对未及时足额缴纳的社会保险费进行追缴和处理处罚。此外，卫生、财政、审计等部门对属于本部门、本机构职责范围的社会保险举报、投诉，应当及时依法依职责处理。因此，社会保险征缴并不仅仅由人社局和社保中心负责。
第八条社会保险法施行前已受到事故伤害或者患职业病且尚未完成工伤认定的未参保缴费职工，在社会保险法实施后被依法认定为工伤的，用人单位不支付工伤保险待遇的，工伤职工或者其近亲属可以向社会保险经办机构提出先行支付的申请；社会保险经办机构应按规定受理审核，符合条件的应当先行支付，之后取得要求用人单位偿还的权利。
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